Pembangunan dan evolusi internet telah mencerminkan perubahan yang ketara dalam pendekatan pencari kerja dan graduan ketika pertama kali mendapatkan kerjaya profesional mereka.
Dekad yang lepas telah menyaksikan pendekatan tradisional oleh pencari kerja yang banyak digunakan menjadi tidak sah dan semakin tidak berjaya. Teknik yang dicuba dan diuji untuk membangunkan CV secara menyeluruh, mencari pusat pekerjaan tempatan dan papan berita serta mengemukakan permohonan anda melalui perkhidmatan pos telah lama berlalu.
Kesukaran yang semakin meningkat untuk mencari pekerjaan bukan rahsia lagi. Tahap persaingan calon yang tinggi dan peluang yang berkurangan dalam pasaran kerja semasa bermakna bahawa perekrut kini boleh menjadi lebih selektif apabila ia mencari bakal pekerja.
Dengan perkara ini dalam fikiran, anda mungkin tertanya-tanya bagaimana anda boleh memperbaiki tahap pencarian kerja anda, dan seterusnya, mendapatkan kerjaya impian anda.
Namun anda tidak perlu bimbang kerana menggunakan media sosial ke dalam pencarian kerja anda mungkin menjadi jawapan. Bagi orang-orang yang ragu-ragu, mencari pekerjaan melalui media sosial mungkin tidak susah seperti anda mula percaya.